Cursos de Delphi y Silverlight para Junio 2011

En Metacode acabamos de programar un par de cursos que estamos seguros que es lo estas buscando para actualizarte o aprender herramientas y recursos nuevos. Puedes verlo en el sitio de Metacode en Proximos cursos.

Por el lado de Delphi, creamos un curso de actalización a Delphi XE que incluye además técnicas de colaboración para equipos de desarrollo. estas tecnicas las hemos ido puliendo por años, y ahora creamos una capacitación que incluye conceptos como Control de Versiones efectivo, control del proyecto y colaboración. Y esto,  apoyados con herramientas de software libre por supuesto.

En el lado de aplicaciones web, cada día nos convencemos mas que Microsoft Silverlight es la solución para muchos escenarios, especialmente para las aplicaciones impresionantes de negocios que esperan nuestros clientes y empresas. Por lo tanto, planeamos un curso en el que el objetivo es que cualquier desarrollador que sepa .Net (si no es asi, sigue leyendo) salga del curso con conocimientos para hacer aplicaciones ricas de Internet con Silverlight 4.

Si quieres aprender .Net por cierto, tenemos un curso totalmente practico de una semana de duración, llamado Fastrack de C# 4.0 que incluye todo lo necesario. La información se puede descargar de aquí:
http://metacode.mx/MC_Silverlight4.pdf

Los cursos son para junio del 2011 en Guadalajara, México. En la pagina de Metacode se encuentra el vinculo para solicitar información de temarios, costos y como apartar lugares.

Si buscan cursos en linea o capacitación en tu sitio, también los tenemos cocinados! haznoslo saber en la misma forma de solicitud de información.

Saludos a todos.

Buenos foros: DelphiAccess, StackOverflow y Area51

Primero que nada: El foro DelphiAcces va muy bien! Felicidades a los administradores y creadores de tan excelente idea! Moderno y digno sustituto del desaparecido y bien ponderado Programadores Delphi México, DelphiAccess es mi foro favorito de Delphi en español.

En segundo lugar: Casi seguro, al "googlear" en busca de respuestas de programación han caido en SatckOverflow, o aun mas seguro leyeron de este sitio en el blog de Jachguate (¡Saludos Juan Antonio!). Muy probablemente usan este excelente sitio, donde la participacion se traduce en una reputación por votos de otros sobre tus preguntas y tus respuestas, todas ellas etiquetadas y bien indexadas. Incluso hay quienes incluyen su reputacion de StackOverflow en su curriculum.

El motor con que esta hecho este sitio se ha propuesto para hacer otros foros especializados en cuestiones muy diversas, por ejemplo: Uso del idioma Español, Viajes, Jardineria y paisajismo, etc. Existe un sitio en el que se construyen estas propuestas y se van definiendo y refinando hasta salir a a luz: el sitio se llama Area51 y digamos que es como la fabrica de foros de preguntas y respuestas.

Hay algunas propuestas que me parecen muy interesantes y de las cuales me hice inmediatamente seguidor:

• Software Development Process es la propuesta para un foro de metodologias de desarrollo (todas incluidas: Agil, RUP o Asshole-driven-development :)
• Comic books porque no todo en la vida es software, y como buen geek tengo que aceptar que me gusta el medio de el comic, el arte y la creatividad en una buena historia. La idea del foro es poder hacer preguntas de todo lo relacionado a coleccionar, seguir y leer novelas graficas o webcomics, lo que sea de buena calidad.

Especialmente el de Software Development Process, cualquier interesado puede unirse a la causa para que este sitio salga al aire pronto. El contenido de ese foro sera algo que nos hace mucha falta en nuestras empresas latinoamericanas y que hace la diferencia para crecer a un mayor ritmo y tener mas proyectos mas exitosos.

Nuevas luces en la blogosfera

Haciendo una pequeña pausa en la serie de artículos sobre control de versiones:

Un par de excelentes consultores y amigos, ambos con ideas de la nueva generación de Tecnologías de Información, tienen ya su espacio de expresión en el web.

Estoy seguro que serán una fuente de información invaluable y una referencia en lo que respecta a sus campos de acción. Sobre todo contribuir a guiar el camino de nuestra industria mexicana de sistemas.

El primero es mas bien un regreso. Se trata de Norberto Martínez, reconocido desde hace años en la comunidad Delphi, que ahora dirige el blog oficial de MetaCode. Tiene grandes ideas para el blog y estará contribuyendo con su experiencia en Delphi, Firebird, Python, control de versiones y muchas tecnologías de apoyo con su visión invaluable y pragmática. El blog se encuentra en http://metacode.mx/blog

Y el siguiente es una grata sorpresa para su servidor. SourceCode, un profesional que también admiro mucho como persona y como consultor de TI, y que contribuye en su blog en otra faceta en la que tiene mucho que aportar: como gerente corporativo de sistemas.

El blog de SourceCode se puede encontrar en http://elparadigmasiguiente.blogspot.com. El tiene experiencia y opinión valiosa en una cantidad de cosas, desde programación Delphi, infraestructura de sistemas, matemáticas, liderazgo y administración, gadgets y tecnología en general, hasta cosas como OpenSim. Veremos que sorpresas nos da.

Luchando contra 500 años de Cultura del comerciante

Generalmente en México (me parece que en gran parte de América Latina) los dueños, jefes o "patrones" de empresas (incluso de empresas de tecnología) de la anterior generación tienen una cultura de negocios MUY ARRAIGADA en la que muestran una grave falta de interés por la inversión: les gustan los negocios fáciles, el dinero rápido, la fuerza del impulso antes de la inteligencia de la organización. Sus ideas nacen de la prioridad de ahorrar todos los centavos que puedan, para terminar gastando muchos pesos en la consecuencia de ese ahorro. ¿A quién le suena familiar?

En lo personal, he estado encontrando una infinidad de trabas en investigacion e innovacion en una empresa para la que trabajo como consultor y desarrollador, dicha empresa tiene un potencial enorme, pero simplemente parece no interesar a su dirección, tal vez por pensar que mientras mas grande menos podrá controlar. Y es que al parecer, eso es otro rasgo de la mencionada cultura: el control obsesivo e invasivo.

Y es que, si buscas gente inteligente para que trabaje contigo y para ti, esperas que usen esa inteligencia en resolver sus tareas de la mejor manera (en su justa medida y en su justo ámbito de responsabilidad) conscientes de los objetivos en común, o no? La dirección sirve de eso mismo: dirección de los esfuerzos. No contratas a gente con cerebro (la mayoría de los que trabajan para dicha empresa) para que sea solo una extremidad del cerebro de la dirección, o eso supongo yo.

Es probablemente un reflejo de algún complejo de superioridad/inferioridad del jefe, pensando que él y solo él debe saberlo todo, y que todos deben hacer todo exactamente como él lo haría, sino de seguro no está bien hecho. Pero al mismo tiempo, la misma dirección no les proporciona la información necesaria para que tomen las decisiones correctas, porque la desconfianza no se los permite, ni siquiera cuando están seguros que es GENTE PROFESIONAL y comprometida con los objetivos de la empresa.

En fin, hay tanto que hacer en nuestro país, tanto potencial de crecimiento, y tanta gente que entendemos ese potencial, que tenemos más conciencia de lo que es ser profesional y buscamos serlo día tras día y cada vez mejor, que lo tenemos tatuado en los huesos, junto con la pasión que sentimos por aquello que hacemos. Es una lástima que a pesar de que tratemos de cambiar las cosas visiblemente para crecer, hay quien busca administrar una empresa de desarrollo de software igual que administraria un abarrote pequeño, en el que puede ver, oír y controlar hasta su ultima decisión, y al mismo tiempo explotarlo como si fuera la gallina de los huevos de oro.

Pero eso no debe detener el crecimiento de nuestros países y la explosión de nuevas y mejores oportunidades de desempeño profesional.

Solo como muestra de lo que van a ser las cosas: Hay muchas empresas de tecnología que están cambiando, innovando, aprovechando (si bien de manera aun escueta) su potencial. Por ejemplo Sistemas GH, una empresa de desarrollo basada en Morelia, Michoacán, que con inteligencia privilegia la inteligencia y autonomía de la gente sobre la ambición desmedida, su mentor (y fundador del grupo Programadores Delphi México) Al Gonzalez, sabe que un desarrollador profesional es alguien que sabe lo que hace y que vale la confianza que se deposite en el (o ella). Digo, al fin y al cabo es un negocio: el principal objetivo son las ganancias, pero es una forma más inteligente, más consciente, responsable, duradera y sostenible de lograrlas, te encuentras con la lealtad y la motivación intrínseca de las personas que trabajan a tu alrededor, es decir, los demás hacen bien y cada vez mejor las cosas, por el simple hecho que querer ser buenos en lo que hacen y cada vez mejores, y de lograr los objetivos en común.